2023 год - Год педагога и наставника
2023 год Указом Президента России Владимира Путина объявлен Годом педагога и наставника. Миссия Года – признание особого статуса педагогических работников, в том числе выполняющих наставническую деятельность. Мероприятия Года педагога и наставника будут направлены на повышение престижа профессии учителя.
Наставничество
Методические рекомендации по внедрению системы наставничества
Целевая модель наставничества
Орган местного самоуправления «Управление образования Каменск-Уральского городского округа» доводит до Вашего сведения о внедрении на территории Свердловской области целевой модели наставничества обучающихся для организаций, осуществляющих образовательную деятельность по общеобразовательным, дополнительным общеобразовательным и программам среднего профессионального образования, в том числе с применением лучших практик обмена опытом между обучающимися в муниципальных общеобразовательных учреждениях. Распоряжением Министерства просвещения Российской Федерации от 25.12.2020 № Р-145 была утверждена методология (целевой модели) наставничества обучающихся для организаций, осуществляющих образовательную деятельность по общеобразовательным, дополнительным общеобразовательным и программам среднего профессионального образования, в том числе с применением лучших практик обмена опытом между обучающимися (далее – модель наставничества, Методология). Внедряемая целевая модель наставничества разработана в целях достижения контрольных точек федеральных проектов «Современная школа», «Социальная активность», «Успех каждого ребенка», «Учитель будущего» и «Молодые профессионалы». Для внедрения модели наставничества предусматривается выделение 4 возможных формы наставничества: «ученик-ученик», «учитель-учитель», «студент-ученик», «работодатель-ученик».
Документы
Форма наставничества "Учитель - учитель"
Форма наставничества "Учитель - учитель"
Приказ директора от 30.03.2022 № 41 –Д "Об утверждении Положения о системе наставничества педагогических работников и Дорожной карты (план мероприятий) по реализации Положения о системе наставничества педагогических работников в Средней школе № 35"
Приказ директора от 28.04.2022 № 45 - Д "О назначении куратора по внедрению и реализации системы наставничества педагогических работников"
Положение о системе наставничества педагогических работников в муниципальном автономном общеобразовательном учреждении «Средняя общеобразовательная школа № 35»
Дорожная карта (план мероприятий) по реализации Положения о системе наставничества педагогических работников в Средней школе № 35
Все документы подписаны ЭЦП
Документы
Дорожная карта внедрения целевой модели наставничества в Средней школе № 35 2020-2024 годы
Документ подписан электронной подписью Серийный номер 0D94 D8B4 2B15 AE59 9438 AE5F F2FB F953 FF77 50BA Директор Анульева Ирина Геннадьевна Дата подписания документа 08.10.2021
Положение о наставничестве в Средней школе № 35
Документ подписан электронной подписью Серийный номер 0D94 D8B4 2B15 AE59 9438 AE5F F2FB F953 FF77 50BA Директор Анульева Ирина Геннадьевна Дата подписания документа 08.10.2021
Форма наставничества "Учитель - ученик", "Ученик - ученик"
Приказ от 126 - Д от 01.09.2022 «О назначении кураторов по внедрению и реализации системы наставничества обучающихся»
Приказ № 159 - Д от 21.11.2022 "Об утверждении Положения о системе наставничества обучающихся, дорожной карты по реализации Положения о системе наставничества обучающихся и наставнических групп в Средней школе № 35"
Положение о системе наставничества обучающихся в муниципальном автономном общеобразовательном учреждении «Средняя общеобразовательная школа № 35»
Дорожная карта внедрения системы наставничества обучающихся в Средней школе № 35
Программа целевой модели наставничества обучающихся в муниципальном автономном общеобразовательном учреждении «Средняя общеобразовательная школа № 35»
Все документы подписаны ЭЦП
Кодекс Наставника
- Кодекс Наставника
- Ориентировочный перечень положительных качеств наставника
- Важные этические правила общения и поведения наставника, которые необходимо помнить Подробнее
Форма наставничества «учитель-учитель» в начальной школе
Методические рекомендации
МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ ПО РАЗРАБОТКЕ И ВНЕДРЕНИЮ СИСТЕМЫ (ЦЕЛЕВОЙ МОДЕЛИ) НАСТАВНИЧЕСТВА ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ В ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЯХ
Эффективные практики организации методического сопровождения педагогов в образовательном учреждении
Примерный индивидуальный образовательный маршрут профессионального развития педагога
Памятка "ПРАВИЛА ОБЩЕНИЯ С МОЛОДЫМИ И ВНОВЬ ПРИБЫВШИМИ ПЕДАГОГАМИ"
Примерный план работы с молодыми и вновь прибывшими педагогами
Презентация наставника
Цоцко Оксана Михайловна "Преимущества наставничества как метода профессиональной адаптации в начальной школе" Презентация
Сырямкина Наталья Дмитриевна «Оптимизация профессионального становления молодого педагога через создание гибкой системы наставничества» Презентация
Отчеты
Отчет о работе наставника Сырямкиной Натальи Дмитриевны, учителя начальных классов, педагога – психолога, высшая квалификационная категория, 2021 – 2022 учебный год
Отчет о работе наставника Цоцко Оксаны Михайловны, учителя начальных классов, высшая квалификационная категория, магистр, 2021 – 2022 учебный год
